8 av 10 kan lämna kontoret

Publicerad 2015-08-12

Fasta arbetsplatser är regel snarare än undantag, men hur länge? Åtta av tio svenskar kan utföra sina arbetsuppgifter nästan var som helst – och hälften jobbar hemma varje månad.


De traditionella kontorslandskapen är dominerande inslag i det svenska arbetslivet, trots att bara sju procent av svenskarna uppskattar de öppna landskapen. Det visar landets största arbetslivspanel, Manpower Work Life.
    
För den som föredrar alternativa arbetsplatser, aktivitetsbaserade kontor eller total flexibilitet ser framtiden emellertid ljus ut.
    
Med dagens teknik är det både möjligt och enkelt för väldigt många att arbeta hemifrån eller utanför kontorets väggar. Åtta av tio svenskar uppger att de kan utföra delar av sina arbetsuppgifter från ett skrivbord var som helst – och hälften jobbar redan hemma varje månad.
    
– Alla behöver kunna koncentrera sig ibland, men det är inte alltid så lätt i ett öppet kontorslandskap, säger Monica Längbo, HR-direktör på Manpower Group.

Flexibilitet högt upp på önskelistan

I takt med att synen på arbetsplatsens betydelse börjat förändras har acceptensen för att jobba hemifrån ökat. Otaliga undersökningar och studier har de senaste åren påvisat att effektiviteten ökar när vi jobbar hemifrån, precis som produktiviteten.
    
Kanske har evidensen för de positiva effekterna som kommer med ett mer flexibelt arbetssätt bidragit till att allt fler svenskar vill ha möjlighet att jobba mer flexibelt och sköta delar av sina jobb på distans.
    
En stor undersökning som Regus publicerade i slutet av fjolåret visade nämligen att inte mindre än åtta av tio svenskar vill arbeta flexibelt. I undersökningen framkom det också att hela 75 procent av de tillfrågande ansåg att flexibelt jobb ökade lojaliteten till arbetsgivaren.

Bästa tipsen för att jobba hemifrån

Att vilja eller ha möjlighet att jobba hemifrån är en sak, att faktiskt göra det en helt annan. Utan bra rutiner kan det många gångar vara svårt att få så mycket gjort och vara så effektiv som du skulle önska.
    
Här är tre enkla tips som gör det lättare att skilja jobb från fritid – och som kan hjälpa dig att vara produktiv utanför kontorets väggar:
    
1. Ställ i ordning en arbetsplats
Ställ i ordning en särskild arbetsplats om du har möjlighet, gärna i ett separat rum.
    
2. Arbeta bestämda tider
Bestäm dig för vilka tider du ska jobba och försök att hålla dig till dem. På så sätt skiljer du på arbete och fritid.
    
3. Fokusera på rätt saker
Försök att fokusera på de uppgifter du har framför dig istället för att låta sociala medier, privat e-post eller annat distrahera dig.

Kontakta Anders Nilsson, redaktör Ledarskap

Dela med dina vänner!

Nätverkande

Är du aktiv i något affärsnätverk?

Mest lästa

Läs skönlitteratur och bli bättre på ditt jobb. 
Kanske är det dags att lägga undan fackboken om management och läsa en påhittad berättelse istället? Många framgångsrika människor är storkonsumenter av skönlitteratur....

Läs skönlitteratur - bli bättre på ditt jobb

Smart semesterarbete. 
Om du verkligen måste jobba på semestern kan du se till att göra det rätt. Här är experternas tips till semesterjobbande svenskar..

Jobba smart på semestern

GÄSTKRÖNIKA
Så optimerar du hjärnan på jobbet. 
De flesta av oss kan frigöra mycket hjärnkapacitet genom att anpassa arbetet lite mer efter hjärnan. Här är tre tips som ger mer energi, ökar prestationsförmågan och minskar stressen. .

Så optimerar du hjärnan

SPONSRAD ARTIKEL
Stjärncoachen vägleder oss i en digital tid. 
I slutet av 90-talet gjorde Kjell Enhager stor succé med föreläsningsturnén Jag AB. Vi har träffat honom 2017 - för att höra om den uppdaterade versionen av föreläsningen, som har premiär i februari..

Stjärncoachen vägleder oss i en digital tid

SPONSRAD ARTIKEL
Rekrytera inte fikaproffs. 
Den man vill ha som fikasällskap är inte nödvändigtvis rätt person för ett jobb. Så hur undviker man att gå i fällan - att förföras av den trevlige?.

Rekrytera inte fikaproffs

SPONSRAD ARTIKEL
Hopp om att solens strålar ska strömma. 
Nyligen kom den stora energiuppgörelsen, där det sägs att all svensk elproduktion år 2040 ska vara förnyelsebar. Frågan är framförallt vad som ska ersätta den för Sverige så viktiga kärnkraften?.

Hopp om att solens strålar ska strömma

SPONSRAD ARTIKEL
Fast eller rörligt elpris? Kanske ingetdera!. 
Vi har lärt oss att rörligt elpris historiskt sett brukar bli billigast. Samtidigt kan det fasta kännas tryggt, speciellt under vintermånaderna. Men det finns ett tredje alternativ - förvaltad el..

Fast eller rörligt elpris?

SPONSRAD ARTIKEL
Uppvakta kollegorna med en solblomma. 
När man pratar om solenergi tänker de flesta på långa, raka paneler. Kanske blir det ändring på det, för nu finns Smartflower i Sverige. Ett både enklare och effektivare sätt att få grön energi direkt till sin verksamhet. .

Ge dina kollegor en solblomma

SPONSRAD ARTIKEL
Unga stärker lagandan med försäljning. 
När ungdomar arbetar mot ett gemensamt mål blir det ett lagarbete även utanför idrotten. Det stärker såväl individen som gruppen. Handlar det om försäljning finns det dessutom en tydlig belöning..

Unga stärker lagandan med försäljning

GÄSTKRÖNIKA
Ta tillvara idéer från medarbetare och kunder. 
Kreativitet är en stark drivkraft hos människan. Vi mår bra när vi får vara delaktiga i idéprocesser, utveckling och förbättringar. Nytänkande och kreativitet är också en förutsättning för att utvecklas som organisation och arbetsplats..

Ta tillvara idéer från medarbetare och kunder

Vi avlivar fem myter om el. 
Många upplever elmarknaden som svår att förstå - och väljer därför att inte sätta sig in i den. Tyvärr finns det därför en del myter som cirkulerar. Här försöker vi på ett enkelt sätt slå hål på några av de vanligaste..

Vi avlivar fem myter om el

SPONSRAD ARTIKEL
Det ”analoga” mötet är fortfarande värdefullt. 
Många har trott och hoppats att fysiska möten skulle bli överflödiga. Och visst finns det poänger - man kan spara både tid, pengar och miljö genom modern teknik. Men undersökningar visar att människor föredrar att ses på riktigt..

Det ”analoga” mötet är värdefullt

Godkännande av cookies

För att ge dig en bättre upplevelse på våra webbplatser använder vi cookies på din enhet och sparar ditt IP-nummer. Genom att fortsätta använda vår webbplats accepterar du att cookies används. Om du inte godkänner eller vill ha mer information kan du läsa mer här.