En bättre ryggrad efterlyses

Publicerad 2015-02-02

Vi ser återkommande skandaler kring börsnoterade företag. Bolag som skriver vackra saker i sina årsredovisningar och som säger att ledningen alltid har CSR på agendan. Lätt att säga men det verkar svårare att bryta en dålig kultur och verkligen leverera det man säger.


I Sverige har vi sett galjonsfigurer som TeliaSonera, Eniro, SCA och Vattenfall dras ut på isen och skurits i småbitar. Internationellt har föredömen som Herbalife, Tesco och bankerna skärskådats. Företag som har en vacker fasad har visat sig blåsa upp bokföringen och ha direkt olagliga aktiviteter i källaren. Det märkliga är att det olagliga ofta pågått i flera år och det är först när tidningarna tar tag i ärendet som polis och andra springer in.
    
Om man arbetar i ett företag med korrupt kultur är det nästan omänskligt svårt att säga ifrån. Det är ett fåtal personer vi känner till som vågat stå upp och säga ifrån.

Klarar du av att ifrågasätta det som sker i ditt företag?

    
Det finns en stor sannolikhet att det just nu finns flera stora svenska företag som löpande bryter mot lagen, eller mot de moraliska överenskommelser som finns mellan företaget, de anställda eller kunderna. Förstår aktieägarna den kultur som finns i det företag de är aktieägare i och står de bakom den kulturen?
    
Den största skandalen är ännu ej upptäckt. Låter kanske grymt men det är sannolikt så att det bakom stora flotta fasader har pågått något som man tar för givet att det är ok. Saker som man inte vågar vara transparent med. Det enda man kan vara säker på är att man aldrig upphör att förvånas.

Kontakta Ulf Löwenhav, redaktör, trender, etik och CSR


Dela med dina vänner!